工事の種類も
チーム内の役割も。
多彩なチャレンジができる

土木工事は、場所や周辺の環境など条件が毎回異なります。現場は所長によってカラーが違いますし、工事を受け持つ協力会社も個性豊かです。そして何と言っても、自然を相手に仕事をします。そのため、「同じ現場は存在しない」と言えるほどで、どれだけ経験を積んでも新しい課題や苦労と出会います。そこが難しさなのですが、同時に面白さでもあります。
そのような中で私が特に面白さを感じているのが、自分が思い描いたモノが出来上がっていく過程を見られることです。測量をして「この場所にはこんなものをつくる」と考えていたことが、自分の指揮によって実際の形になるのは土木工事ならではです。
当社は、社員間の距離の近さが魅力の会社です。部長や経営陣の方と直接話せる機会も珍しくありません。そういった場で仕事やキャリアのことについて気軽に相談できています。

当社では現在、橋梁の補修・補強工事に力を入れています。それらの現場をまだ私は経験したことがないので、ぜひチャレンジし、仕事の幅を広げたいです。
チーム内の役割としては、現場所長になることが今の目標です。原価管理、工事の指揮、発注者との交渉など様々な役割を担う現場所長ですが、若手の育成も重要な仕事です。
今の現場には3人の後輩がいて、私も指導役を務めています。安全や品質を守るためには厳しく指導しなければいけない場面もあります。しかし、厳しいだけでは信頼関係は生まれません。そのバランスに悩みつつ、試行錯誤の毎日です。振り返ってみれば、自分が「成長できた」と感じたのは、仕事を任せてくれる所長のもとで働いたときでした。その所長を手本にしつつ、自分なりの「人を育てることができる所長」像を実現していきたいです。